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根据深圳市人民政府《关于印发深圳市人才认定办法的通知》,现对拟认定为深圳市高层次专业人才的人员予以公示。
公示时间为2021年8月31日至2021年9月13日。公示期间,任何单位和个人对拟认定人员有异议的,可通过来访、来电、来信等方式反映(地址:深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园一楼办事大厅12-14号窗口,邮编:518040,联系电话:0755-88123601)。反映情况和问题必须实事求是、客观公正。要求反映人提供真实姓名、联系电话、家庭地址或工作单位,以示负责。
我们将对反映人和反映情况严格保密,对所反映的情况和问题,将认真进行调查核实,并视情况以适当方式向反映人反馈。调查属实并影响认定的,取消拟认定人员资格。
深圳市人力资源和社会保障局
2021年8月31日
名单公示:
序号 | 工作单位 | 姓名 | 认定级别 | 主要认定依据 | |||
1 | 深圳市光与生物科技有限公司 | 杜忠波 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
2 | 深圳大学 | 谷金科 | 国家级领军人才 | 近5年,在Nature或Science上以第一作者或通讯作者发表论文者 | |||
3 | 南方科技大学 | 余锡平 | 国家级领军人才 | 新世纪百千万人才工程国家级人选 | |||
4 | 中山大学·深圳 | 梅林 | 后备级人才 | 近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 | |||
5 | 深圳华大生命科学研究院 | 李力强 | 地方级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组成员;项目(课题)第一副组长、分课题组长,且项目(课题)通过验收 | |||
6 | 混沌天成期货股份有限公司 | 李楠 | 地方级领军人才 | 获得特许金融分析师(CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书且正受聘我市经国家金融监管部门批准,在深圳注册的银行、证券公司、保险公司、基金管理公司、期货公司、信托投资公司、金融租赁公司等经营性总部金融企业或一级分支机构担任公司副职以上高管人员、首席分析师者(或首席经济学家)2年以上者(每个单位5年内可申报1人;如已认定人才任期未满且离职的,该单位可在其离职1年后,另行申报1人) | |||
7 | 深圳证券交易所 | 李汉涯 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
8 | 深圳清力技术有限公司 | 胡国锋 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
9 | 劢微机器人科技(深圳)有限公司 | 吕朝顺 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
10 | 中国科学院深圳理工大学(筹) | 彭晶 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
11 | 深圳歌剧舞剧院有限公司 | 吕程亮 | 后备级人才 | 文联奖(须为个人获得)(子项12个:中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖)最高等级奖第1完成人 | |||
12 | 深圳先进技术研究院 | 周添 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
13 | 深圳华汉知识产权代理有限公司 | 王今刚 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
14 | 中国农业科学院深圳农业基因组研究所 | 江帆 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
15 | 深圳市千誉科技有限公司 | 林俊宏 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
16 | 深圳市体工大队 | 杨立平 | 国家级领军人才 | 近5年,直接培养出获得奥运会或近两届列入奥运会项目的世界杯、世锦赛冠军的主教练员 | |||
17 | 深圳甲壳虫智能有限公司 | 郑权 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
18 | 深圳玩智商科技有限公司 | 龙军 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
19 | 深圳市第三人民医院(深圳市肝病研究所) | 杨扬 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
20 | 南方科技大学医院(深圳市南山区西丽人民医院) | 范国鑫 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
21 | 深圳先进技术研究院 | 罗小青 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
22 | 南方科技大学 | 王小琼 | 国家级领军人才 | 近5年,在Nature或Science上以第一作者或通讯作者发表论文者 | |||
23 | 深圳市勘察测绘院(集团)有限公司 | 张昌盛 | 后备级人才 | 近5年,担任市(地级市以上,下同)、厅(重点)实验室主任、市技术中心主任、市工程技术研究中心主任,市工程实验室主任,省工程实验室学术委员会主任(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
24 | 广东快客电子商务有限公司 | 郭惠波 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
25 | 深圳大学 | 李武 | 后备级人才 | 近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 | |||
26 | 香港中文大学(深圳) | 黄劲松 | 国家级领军人才 | 获得国家自然科学基金“国家杰出青年科学基金(含外籍)”资助的项目主持人,完成该基金所资助课题研究,且取得国家自然科学基金委员会资助项目结题通知者 | |||
27 | 深圳市思达仪表有限公司 | 刘春华 | 地方级领军人才 | 近5年,担任省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部工程实验室主任,省、部工程研究中心主任;(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
28 | 深圳湾实验室 | 乔立君 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
29 | 香港大学深圳医院(深圳市滨海医院) | 谭亚南 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
30 | 长城基金管理有限公司 | 曲少杰 | 后备级人才 | 获得特许金融分析师(CFA)或金融风险管理师(FRM)资格证书且在经国家金融监管部门批准,在深圳注册的银行、证券公司、保险公司、基金管理公司、期货公司、信托投资公司、金融租赁公司等经营性总部金融企业或一级分支机构担任部门主要负责人从事相应专业工作5年以上者 | |||
31 | 深圳市芯视佳半导体科技有限公司 | 晋芳铭 | 后备级人才 | 近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 | |||
32 | 大族激光智能装备集团有限公司 | 陈焱 | 国家级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组组长、副组长;项目(课题)组长,且项目(课题)通过验收 | |||
33 | 中国农业科学院农业基因组研究所 | 靳明辉 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
34 | 深圳小阔科技有限公司 | 尹阔 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
35 | 深圳市一苣技术有限公司 | 向小飞 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
36 | 深圳市月光兰科技有限公司 | 高强 | 地方级领军人才 | 省工艺美术大师 | |||
37 | 华侨城集团有限公司 | 李毅 | 地方级领军人才 | 文化部优秀专家 | |||
38 | 深圳市振华微电子有限公司 | 李加取 | 后备级人才 | 近5年,担任市(地级市以上,下同)、厅(重点)实验室主任、市技术中心主任、市工程技术研究中心主任,市工程实验室主任,省工程实验室学术委员会主任(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
39 | 深圳大学 | 杨梦婷 | 后备级人才 | 近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 | |||
40 | 深圳今日人才信息科技有限公司 | 胡伟 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
41 | 深圳市九天睿芯科技有限公司 | 杨晓风 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
42 | 深圳市宇通联发科技有限公司 | 周雪强 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
43 | 深圳市龙岗区第三人民医院 | 邵国 | 地方级领军人才 | 近5年,担任省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部工程实验室主任,省、部工程研究中心主任;(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
44 | 惠科股份有限公司 | 王平 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
45 | 深圳市凯尔泰医疗科技有限公司 | 胡寻桥 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
46 | 深圳市第一职业技术学校 | 戴佳信 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
47 | 深圳店匠科技有限公司 | 李俊峰 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
48 | 深圳至简天成科技有限公司 | 李亚飞 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
49 | 深圳市建筑科学研究院股份有限公司 | 谢泽伟 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
50 | 南方科技大学 | 刘洪梅 | 地方级领军人才 | 近5年,获得省、部、军队、国防科学技术奖一等奖前3名、省、部、军队、国防技术发明奖一等奖前3名,省、部、军队、国防科学技术进步奖特等奖前5名、一等奖前3名 | |||
51 | 迈凌(上海)微电子有限公司深圳分公司 | 杨龙和 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
52 | 深圳中科四合科技有限公司 | 黄冕 | 地方级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组成员;项目(课题)第一副组长、分课题组长,且项目(课题)通过验收 | |||
53 | 深圳百晓生网络科技有限公司 | 周力 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
54 | 深圳市辛视装饰设计有限公司 | 辛军 | 后备级人才 | 近5年,获得光华龙腾设计创新奖-中国设计业十大杰出青年提名奖 | |||
55 | 大族激光智能装备集团有限公司 | 陈根余 | 国家级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组组长、副组长;项目(课题)组长,且项目(课题)通过验收 | |||
56 | 深圳市天海通劳务派遣有限公司 | 常文芳 | 后备级人才 | 近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 | |||
57 | 深圳市天海通劳务派遣有限公司 | 刘卫 | 后备级人才 | 近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 | |||
58 | 中国平安财产保险股份有限公司 | 窦荣奎 | 后备级人才 | 获得北美精算师、英国精算师、澳洲精算师或中国精算师资格证书且在深保险业从事精算专业工作5年以上者 | |||
59 | 中山大学·深圳 | 魏玺章 | 地方级领军人才 | 国家科技进步奖二等奖前5名 | |||
60 | 深圳先进技术研究院 | 娄春波 | 地方级领军人才 | 近5年,获得国家自然科学基金“重点项目”、“重大项目”、“重大国际(地区)合作研究项目”或“优秀青年科学基金项目”资助的项目第一负责人,且项目通过结题验收 | |||
61 | 广州中医药大学深圳医院(福田) | 霍少川 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
62 | 中科创达软件科技(深圳)有限公司 | 余蔚 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
63 | 艾基埃(深圳)珠宝检测有限公司 | 周玲玲 | 地方级领军人才 | 近5年,获得‘全国技术能手’荣誉称号的技术技能型、复合技能型高技能人才 | |||
64 | 深圳市中顺新能电池有限公司 | 王卫东 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
65 | 深圳市兴鸿泰锡业有限公司 | 资春芳 | 地方级领军人才 | 近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) | |||
66 | 大家财产保险有限责任公司 | 白夺林 | 后备级人才 | 获得北美精算师、英国精算师、澳洲精算师或中国精算师资格证书且在深保险业从事精算专业工作5年以上者 | |||
67 | 南方科技大学 | 薛晓纤 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
68 | 深圳中广核工程设计有限公司 | 卢超 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
69 | 深圳大学 | 唐勇 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
70 | 中广核研究院有限公司 | 李锐 | 地方级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组成员;项目(课题)第一副组长、分课题组长,且项目(课题)通过验收 | |||
71 | 哈尔滨工业大学(深圳)(哈尔滨工业大学深圳科技创新研究院) | 张宏伟 | 地方级领军人才 | 近5年,教育部“211工程”院校国家重点学科博士生导师,且来深高校担任博士生导师者 | |||
72 | 深圳乐信软件技术有限公司 | 唐晓平 | 后备级人才 | 近5年,担任市(地级市以上,下同)、厅(重点)实验室主任、市技术中心主任、市工程技术研究中心主任,市工程实验室主任,省工程实验室学术委员会主任(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
73 | 中山大学·深圳 | 邹媛 | 国家级领军人才 | 近5年,在Nature或Science上以第一作者或通讯作者发表论文者 | |||
74 | 深圳市金洲精工科技股份有限公司 | 屈建国 | 地方级领军人才 | 享受国务院特殊津贴人员 | |||
75 | 深圳逗点生物技术有限公司 | 方丽华 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
76 | 深圳市宝安区妇幼保健院 | 朱元方 | 地方级领军人才 | 近5年,担任省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部工程实验室主任,省、部工程研究中心主任;(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
77 | 深圳大学 | 曹劲舟 | 后备级人才 | 近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 | |||
78 | 深圳市中医院 | 邢宇锋 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
79 | 深圳市超诺科技有限公司 | 孙晓晗 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
80 | 中兴通讯股份有限公司 | 张睿 | 国家级领军人才 | 近5年,担任国家科技重大专项专家组组长、副组长;项目(课题)组长,且项目(课题)通过验收 | |||
81 | 深圳市第三人民医院(深圳市肝病研究所) | 周金锋 | 后备级人才 | 近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 | |||
82 | 综合开发研究院(中国·深圳) | 余宗良 | 后备级人才 | 博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 | |||
83 | 中国医学科学院阜外医院深圳医院(深圳市孙逸仙心血管医院) | 王志华 | 地方级领军人才 | 近5年,获得国家自然科学基金“重点项目”、“重大项目”、“重大国际(地区)合作研究项目”或“优秀青年科学基金项目”资助的项目第一负责人,且项目通过结题验收 | |||
84 | 深圳点筹互联网农业控股有限公司 | 张世鹏 | 地方级领军人才 | 近5年,担任省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部工程实验室主任,省、部工程研究中心主任;(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) | |||
85 | 深圳若贝特智能机器人科技有限公司 | 侯伟钦 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
86 | 海伯森技术(深圳)有限公司 | 孔晓桥 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
87 | 深圳市云杉医疗管理有限公司 | 陈岑 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
88 | 大象声科(深圳)科技有限公司 | 苗健彰 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
89 | 深圳前海瑞集科技有限公司 | 潘佐 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
90 | 深圳市创世纪机械有限公司 | 何海江 | 地方级领军人才 | 近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 | |||
91 | 深圳市瑞驰致远科技有限公司 | 吴非 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
92 | 深圳装速配科技有限公司 | 程小灵 | 后备级人才 | 近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) | |||
93 | 深圳市市政工程总公司 | 张绮珑 | 后备级人才 | 近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 | |||
94 | 深圳市鹏城交通网络股份有限公司 | 陈春英 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
95 | 深圳大学 | 苑景坤 | 后备级人才 | 近5年,获得省、部科学技术奖二等奖前3名;省、部技术发明奖二等奖前3名;省、部科学技术进步奖二等奖前3名 | |||
96 | 深圳市美松智能设备有限公司 | 黄尤川 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) | |||
97 | 深圳瑞光康泰科技有限公司 | 赵鹏 | 后备级人才 | 近5年,担任在任国家高新技术企业研发机构第一负责人、在任市高新技术企业研发机构第一负责人或在任深圳重点软件企业研发机构第一负责人,且符合下列条件之一者:a.国家、省、市科技计划项目核心成员;b.国家、省、市科技奖励获得者。(每个单位限申报1人) |
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